小小“班官”的喜与忧

2013-04-29 00:44
中华家教 2013年9期
关键词:当官管理员班干部

学生心声

晓蒙(小学三年级):最想当的“官”肯定是班长啊,因为最大嘛,可以管很多很多的人。

芳芳(小学四年级,现任学习委员):我会严格要求自己,把字写漂亮,让大家都欣赏我。同时在课下积极帮助同学,告诉他们不懂的问题,帮他们预习、复习。

叶子(小学五年级):当班干部又累又麻烦,还会占用自己的学习时间,“无官一身轻”,什么官都不当最好。

景军(初中二年级):我们班竞选班干部特别激烈,有同学刻意帮助别人,花些小心思博取其他同学的好感;还有的请吃麦当劳“贿赂”周围同学,让大家投自己的票……这样当上的班干部,大家心里都清楚,谁会服他呢!

家长漫谈

丹枫(初中一年级孩子妈妈):前几天接儿子放学,他骄傲地告诉我说,自己当上了数学科代表。我很鼓励儿子“当官”,能培养孩子的领袖气质,让孩子从小就具备管理他人的能力,今后走上工作岗位,肯定也能当上管理者。

高先生(小学四年级孩子爸爸):当班干部很能锻炼人的能力,我自己就深有体会。我读小学时虽然成绩优异,但性格内向,不敢在人多的场合展示自己,一上讲台就怯场。后来班主任任命我为语文科代表,并多次鼓励自己带动全班同学读书,要起模范带头作用,最终才得以克服怯场的毛病。小孩子当上班干部后,自信心会增强,对他今后的发展大有益处。

飞花细雨(小学五年级孩子妈妈):女儿在四年级的时候竞选班长失败,未能连任,回家后伤心了两天。当官本是一件好事,但如果过分强求,对孩子的心理会造成伤害。有的班级设置了很多岗位,让想当官的孩子都有官做,这样不仅更公平,也能避免孩子竞选失败后的伤痛感。

小荷(初中二年级孩子妈妈):孩子当不当官无所谓,没有必要这么小就强化孩子的官场意识,只要学习成绩好、身体健康就够了。

微子(小学六年级孩子妈妈):孩子四年级时当过体育委员,做广播操要负责整队,上体育课要帮老师点名,开运动会更成了大忙人。当班干部虽然能锻炼孩子,但学生最主要的任务还是学习,开学就上六年级了,小升初的压力多大呀,哪能为了当班干部花时间。

老师诉说

夜空繁星(小学班主任):当班干部有其积极意义,第一,能够提高孩子的自我约束力。为了树立自身的威信,班干部必需要以身作则。他们要努力克服自己的缺点,严于律己。第二,可以培养孩子的领导能力。班干部要把工作做好,就需要其他同学的配合。在这个过程中,孩子的组织、协调、管理、统筹能力都得到了锻炼。

我鼓励孩子们积极参与竞选,这是一个展示自己、挑战自己的机会,但前提是公平竞争。每学期一开学,常有家长找人说情,说孩子是如何如何优秀,言外之意就是可以“委以大任”;还有家长逢年过节就找我要“意思意思”,直接提出要给孩子锻炼的机会,给个班干部当当。这样的事我都断然谢绝了,并给家长讲明了道理。

刘老师(小学班主任):我们学校三至六年级都在进行班级小组建设活动,学生们非常活跃地参与其中。我们班由原来的四个小组划分成了六个小组,学生们给各自小组取名字,如快乐组、花儿朵朵组、小宇宙组等等。每个小组都有一套独立的“领导班子”,分别设置一正一副两名组长、纪律监督员、检查员等职务。在课堂上,小组成员团坐在一起,共同学习。这些职务与班干部并不冲突,让每个学生在课堂上都“有事”做,提升他们自主学习的能力。

谭老师(小学班主任):我将教室的每一个角落,学生日常学习中的每一个环节都设置了各项管理岗位,有黑板管理员、图书管理员、餐具管理员、门窗管理员、电灯管理员等等。低年级的孩子都有非常强烈的表现欲,所以在班上设立了各种各样的管理员职位,从而让他们增加了荣誉感。而且分工的精细,也让孩子们在班级事务的处理上更便捷,这也是一种锻炼。

专家观点

梅志罡(华中师范大学社会学教授):中小学生为“当官”拉选票反映的是“官本位”思想从社会上蔓延到了中小学,很多人没有从传统社会的价值观中走出来,以为当官就是“统治者”,可以管着其他人,并以当官为乐。这种观念若从小形成,非常可怕。它不利于中小学生积极的人生观、价值观的形成与发展。学生想要当官本无可厚非,这也是上进的一种表现。但学校、老师应当加强对学生当官理念上的引导,当官是为了给大家服务,锻炼自身能力。学校可细化班级管理职位,给更多的学生展示自我的机会,但绝非让学生为当官而当官,要把这种畸形的思想从当代中小学生心中驱逐出去。

中小学生贿选绝不是自悟的,家长无形中熏染甚至直接鼓励孩子贿赂同学来“拉票”使得整个竞选变味,破坏了同学间公平竞争的原则,还会伤及同学间的情谊,这种现象不值得提倡。家长应当给孩子一个公平、自由的环境,让他们真正去领悟、感受班级工作的意义,服务于他人,锻炼自身能力。

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