新形势下企业政思现状与对策研究

高术强

兰州兰石集团有限公司

新形势下企业政思现状与对策研究

高术强

兰州兰石集团有限公司

受到社会主义经济体制转变的影响以及企业改革的不断深入，企业的思想政治工作面临着新的问题。而思想政治工作对于企业的发展具有重要的作用，能为企业发展指明方向。为此必须对新形势下企业的思政工作现状进行分析探讨，对其存在的问题进行解决，才能使得企业得到稳定的发展。

企业；新形势；思政工作；对策

在新形势下，各个企业都在加强思想政治工作的开展，以深入的贯彻科学发展观，到达促进自身企业发展的目的。要使得思想工作与经济发展形势相结合，才能实现企业在激烈的市场竞争中持续发展。而从国内各个企业的政治思想工作的实际情况来看，依旧存在着很多缺陷与阻碍。

1、新形势下企业思政工作遇到的阻碍

在新经济时代下，企业的思想政治工作面临着更多的阻碍，影响着企业的发展，更造成员工思想上的错误。结合企业思政工作的具体情况，该项工作在进行中所遇到的阻碍主要体现在以下几个方面：

(1)严重的贫富差距使得人心失衡。国家倡导推动国内经济全面发展，采用“先富带动后富”的发展战略。从总体情况来看，我国的经济实力确实得到了飞速的增长，而贫富之间的差距却越来越大，导致企业员工思想得不到统一。怎样采用有效的方式使员工正确的认识这一问题，是当前企业思政工作最需要考虑的问题。

(2)价值观的转变。从改革开放到现在，广大人民均已得到市场经济所带来的物质利益，使得社会价值观以及道德规范的重要性被逐渐忽视。价值观的转变，从侧面引起人们思想的转变，进而使得社会矛盾增加。为此，目前企业思想政治工作的重点就应放在如何帮助员工在巨大的经济利益冲击下，建立正确的价值观。

(3)人员流动造成生活满意程度降低。经济发展，促使我国人口的流动速度进一步加大。为满足工作的需要，越来越多的人离开家乡到工作地居住。人们的生活方式、态度也在这个过程中发生改变，生活幸福感更在不断的降低，导致大多数企业员工无法以一种向上的心态投入到工作当中。

2、新形势下企业思想政治工作的基本现状

2.1人生目标逐渐淡化

科学技术的进步使得信息流通的渠道增加，物联网的使用更改变了人们传统的生活方式。在崭新的社会形态下，企业的职员和干部更加容易受到影响，在平等观念得到树立的同时，对于自身人生目标却逐步淡化。越来越多的人开始投身到经济利益的争夺当中，使得企业的发展受到限制。

2.2职业责任感逐步降低

简单的由市场经济带来的利益已经无法满足人们对于利益的进一步追求。出于获取更多利益的目的，在经济体制转变的过程中，大量贪污腐败的想象出现，使得企业以及社会无法实现正常的发展。人们的职业责任感不断的降低，造成工作态度出现问题，使得企业各项工作质量逐步下滑。

2.3思想向着趋利方向转变

人们的基本生活离不开对于物质的追求，而企业与员工更有着直接的利益关系。在企业不断向市场迈进的过程中，员工的思想更向着趋利的方向发展，导致个人主义、拜金主义在企业内部不断的涌现。呈现员工工作的目的直接与物质利益挂钩，造成企业员工之间缺乏信任，没有凝聚力。

2.4企业改革使思政工作面临新的问题

为落实国家对企业改革的发展要求，企业的制度、管理方式等都有巨大的变化。在这个转变的过程中，由于员工思想工作未做到位，使部分员工存在思想困惑以及心理压力，无法以正常的心态进行日常的工作。

3、新形势下提升企业思政工作效果的有效方式

结合以上对于企业思政工作中的问题以及阻碍分析，为提升企业思政工作的效果，具体可以从以下几个角度出发：

(1)强化企业党组织的作用。党组织是企业进行思政工作的核心。为做好员工的思想工作，党组织必须发挥自身的领导作用，对员工的工作积极性进行调动，同时纠正部分员工不正确的思想方式。另一方面，党组织应扮演起榜样的作用，深化员工对于科学发展观、和谐社会的理解。

(2)完善企业思政工作的方式。当今社会，人们的物质与精神生活都变得更加复杂，传统的思想政治工作已经不能适应发展的特点。即使党的思想政治工作才以前有明显的成果，倘若不转变思政工作的方式，还是无法帮助员工树立正确的政治思想。

(3)进行学习型企业建设。思政工作能否有效的开展，在很大程度上决定于企业干部。身为企业的管理层，企业干部更需要不断的提升自身的文化素养。企业可以定期安排干部进行思想政治工作的学习，综合提升管理层的道德素质，改善企业管理层的风气。与此同时，还需要对员工进行专业素养的提升，增强其工作的责任感。通过加强对专业技术的学习，使员工在追求基本物质生活的同时认识到自身的价值。

4、总结

新形势的社会经济格局，在为企业带来更大的发展机遇的同时，也对员工的思想造成了一定的影响。思想政治工作未到位，企业自然无法得到良好的发展。为此在发展的过程中，企业应当及时的发现自身在思政工作上的问题，并制定有效的措施，才能实现科学的发展。

[1] 刘军.新形势下企业思想政治工作现状与对策研究[D].山东大学，2006.

[2] 白亮亮.探究新形势下企业思想政治工作现状及对策研究[J].中文信息，2013，(10)：192-192，139.

[3] 曾义.新形势下企业思想政治工作现状与对策研究[J].建材与装饰，2013，(10)：213-214.

高术强，男，汉族，生于1974年10月17日，籍贯：河北饶阳，内勤干事，助理政工师，兰州兰石集团有限公司，新时期我党在企业内思想政治建设。