管理会计在我国企业中的应用

2018-05-22 13:06李庆庆
环球市场信息导报 2018年9期
关键词:会计工作会计人员工业

李庆庆

随着经济全球化的发展,我国不断融入到全球化的经济发展之中。各企业在迅速发展的同时,与其他企业的竞争压力也越来越大。管理会计在企业中的运用越来越广泛,简单地说,管理会计就是将管理和会计结合在一起,全面开展财务各项工作。其可提升企业的经营管理水平、增加经济效益,因此在企业管理中正确运用管理会计非常重要。

管理会计在企业中的作用非常重要,但同时其运用也存在着一些问题。有些企业没有专门的从业人员进行管理会计工作或者制度不完善等等。本文将先分析管理会计运用到企业中的意义,再阐述目前我国企业运用管理会计存在的局限性以及产生的问题,最后提出解决我国企业中运用管理会计存在问题的措施。不断提高我国企业管理会计水平,增加企业经济收益。

一、管理会计运用对企业的意义

(一)信息支持。管理会计工作中,需先收集信息再分析信息,分析信息以后再做出相关决定利于企业发展。管理会计的信息来源除财务会计本身所涉及的信息外,还会摄入众多外部信息,从而使得管理会计提供的信息更加客观、快捷、有效,为企业经营者制定正确的决策提供可靠的依据。在此过程中,相关人员将收集大量的信息,这些信息不仅仅可以运用到管理会计工作中,还可以运用到企业其他管理需求的地方,为企业决策提供全方位信息支持。

(二)实现目标。要实现一个目标首先要选定目标并制定计划,这个计划过程是最先开始的过程。计划制定以后便是宴行计划,计划的实行在过程中不断修订和完善,计划实行过程中也需要进行组织。尤其是在工业制造业中,企业制造是最主要的任务,在制造过程中企业的管理组织非常重要。这些活动包括计划、实行和管理,总体上构成了一个总的计划并贯穿于管理会计的始终。管理会计需运用独特的方法对复杂的经济活动进行分析,不断降低企业的经营成本及管理风险,从而促进企业健康稳定地发展。

(三)培养企业文化。每个企业都有其独特的企业文化,文化属于意i只形态,而意识形态反作用于经济。企业文化对企业的发展起到重要作用,可推动企业经济的发展。企业文化在潜移默化中影响到企业员工的价值观。完善的管理会计制度,有利于企业员工基本价值观的培养。管理会计工作的落地实行,必然会影响企业文化,需不断促进企业文化的宣贯与深入。

(四)对外部相关人员的作用。管理会计工作会给企业提供许多有用的信息,其中包括向外界公开披露的信息。这些对外界公布的信息,可以让外部相关人员更加了解企业,为其预测提供信息支持。还能够使相关责任者更加重视自己的责任,从而及时履行义务。

二、企业管理会计在工作中存在的问题及原因

(一)外部环境制约。我国经济市场正处在关键的转型时期,转型时期必然带来很多问题,经济支出上也存在一些问题。首先,一些企业为了增加经济收益,违规和违约行为屡见不鲜。其次,由于违规违约企业的存在,使得企业的外部环境因素变得不稳定,随时可能出问题。这种情况下企业获得的真实信息更少,无法快速准确做出决定。我国相关的法律法规还不够完善,一定程度上制约了管理会计在企业中的运用。管理会计所带来的信息,企业在一个真实、健康的经济环境中运用才能发挥出最好的效果,这种情况下使得相关会计工作无法正常运行。

(二)企业内部存在缺陷。管理会计存在于企业内部,与企业制度息息相关。影响企业管理会计的因素主要有企业内部的制度、市场经济秩序、企业内部动力,因而管理会计应得到重视。据资料分析显示,目前我国企业管理会计工作的运用还缺乏公平有序的市场环境和企业内部环境,也就是说应用问题的大部分出在内部环境当中。管理会计工作的进行必然会因为内部环境不同而发生改变,企业环境问题更加影响其运用。不同的企业对管理会计制度的规定不同,制度完善的企业管理会计制度的运用自然较为顺利,制度不完善接受程度不高的企业其运用也就相应地存在一些问题。

(三)管理会计人员水平偏低。管理会计是一项应用性工作,需要运用到具体工作实践中。管理会计的运用根据条件、工作人员的不同而有不同的具体运用,因此进行管理会计的从业人员必须具有很强的工作能力和专业知识。目前部分企业对管理会计的认识不足,没有充分认识管理会计工作的重要性。对管理会计工作的计划与运行还是按照传统的会计工作开展。管理者没有充分重视管理会计的运用,就无法使用管理会计工具给企业带来经济效益,也就会认为其可有可无,因此在从业人员的选任上需重视。部分管理会计人员的知识结构水平还停留在表面的了解层面,也有些会计人员知识水平充足但没有将理论与实践相结合,在具体工作中的应用能力较差,管理会计工作很难深入进行。

(四)管理会计研究可操作性不高。我国的管理会计工作,目前已有一定的理论研究,但这些理论研究还处在大部分是翻译国外文章的水平,没有完全独立属于我国的研究。每个国家由于社会制度、国际性质等的不同,经济环境也不同。许多国外的管理会计理论在我国很难使用,生硬地套上也不利于管理会计工作的开展。仅仅是针对国外的研究而进行的我国的研究,实际性和针对性不强,在实际的管理会计工作中可运用性不强。

三、解决企业管理会计工作问题的措施

(一)健全相关法律法规。事物的发展与其所处的环境息息相关,良好发展的事物必须有合适环境支撑。若要管理会计工作顺利开展,必须为管理会计提供合适的环境。健全相关法律法规,建立适应社会主义市场经济,促进现代企业发展的制度,并制定具体会计准则,不断加强和关注管理会计规范化。为管理会计提供良好有序的经济环境,有利于其健康发展。

(二)重视企业环境建设。管理会计工作归根结底还是在企业实践中运用,企业良好环境的建设有利于其发展。企业首先要改变对管理会计的认知,加强对管理会计工作的重视程度,加大发展管理会计体系。工业企业虽然重点在工业制造,但其长远发展也离不开管理会计工作。目前来看,更多的工业企业忽视管理会计工作,没有进行或者不完全进行管理会计体系建设。工业企业的管理层要重视管理会计工作,从企业制度及人员两方面,加强对管理会计工作的建设。管理会计从本质上来看是一种管理工作,管理会计应用是管理思想的贯彻落实。增强企业管理层的管理会计意识,应建立相应的企业文化,在企业文化的潜移默化影响下增加对管理会计的重视程度。如果管理人员重视管理会计,管理会计就会成为企业实现经济目标的重要手段。

(三)提高从业人员的工作能力。管理会计工作人员只有具备高能力、高素质,才能顺利开展管理会计的各项工作。随着社会的发展,管理会计本身也在不断地变化,那么相关工作人员也应随之提高自身水平。工业企业中的大多数工作人员擅长于工业财务核算,管理会计人才不充足。所以工业企业应增加对管理会计人员的招聘,增强企业管理会计水平。企业应定期对现有的管理会计人员进行培训,增加其专业知识、提高专业技能,使管理会计人员与時俱进,具备新的管理会计知识。此外,需建立考核制度,在对管理会计工作人员培训之后进行考核,考察其掌握程度。在日常工作中,也需定期进行业务考核,以考核机制激励管理会计人员保持精湛的专业技能和水平。

(四)加强理论和实务研究。理论指导实践,我国应增加对管理会计的理论研究,研究符合我国国情的管理会计理论。具体实际,有利于我国企业发展的管理会计理论。不能仅仅是翻译国外文献,将国外的理论运用到我国的管理会计研究当中。根据我国目前的经济市场情况、大部分企业管理会计的实际情况来进行研究。此外,仅仅在理论层面上停留无法促进我国企业的发展。理论应当与实践相结合,将理论知识充分与实践向结合,运用到实践当中。实践中要先充分研究管理会计理论知识,在理论知识上找出符合本企业发展的指导理论,再运用到本企业当中。工业企业虽然重点是工业,但在理论分析上也要跟上步伐。在现有的理论研究中找出适合工业企业发展的理论,再运用。每类企业都有其适合的管理会计工作模式,工业企业也不例外。因此不能照搬其他企业的管理会计模式,应找出符合工业企业的模式,在这种模式下再探索出适合本企业的模式,促进工业企业管理会计工作的发展。

综上所述,企业要在经济竞争中占优势地位,则应更好地运用会计管理工作。管理会计工作可以为企业决策提供重要信息,有利于企业达到发展目标,不断提高市场竞争力等等。但目前我国企业的管理会计中还存在人员素质问题、内部制度问题等,这些问题的存在制约了企业管理会计的发展。因此应采取措施解决问题,例如应用高素质的工作人员、健全相关制度等,促进管理会计整体水平的提高。

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