民营企业党员教育要做好三个结合

2021-03-02 01:18王煜维
关键词:民营企业党员教育

王煜维

【摘  要】加强民营企业党员教育工作,对增强党的阶级基础、扩大党的群众基础、巩固党的执政基础具有十分重要的意义。做好党的宗旨和企业宗旨相结合、企业党建活动与生产运营活动相结合、党课内容革新与企业文化建立相结合,不仅能加强民营企业基层党组织建设,而且能促进民营企业又好又快发展。

【Abstract】Strengthening the education work of Party members in private enterprises is of great significance to strengthening the Party's class foundation, expanding the Party's mass foundation and consolidating the Party's ruling foundation. Doing a good job of combining the purpose of the Party with the purpose of the enterprises, combining the Party building activities with the production and operation activities in enterprises, and combining the content innovation of Party classes with the establishment of enterprise culture, which not only can strengthen the grassroots Party organizations building in private enterprises, but also can promote the good and fast development of private enterprises.

【关键词】民营企业;党员;教育

【Keywords】private enterprises; Party members; education

【中图分类号】D267                                             【文献标志码】A                                                 【文章编号】1673-1069(2021)01-0070-02

1 引言

新中国成立70多年来,民营经济发展呈现几何级数增长,在经济社会发展中发挥的重要作用越来越突出。同时,民营企业也积极推动建立基层党组织,通过明确党员教育的目标、创新党员教育的形式,持续提升和完善党员教育的系统化建设体系。然而受民营企业自身性质特殊性的制约,分析运行机制时不难发现,一些企业无法高效地借鉴和运用国有企业以及集体企业的部分已经成熟的党员教育工作经验。为了解决这一问题,民营企业需要通过三个结合对党员教育工作进行调查和研究,逐步改进,提升党员教育的质量和成效。

2 党的宗旨和企业宗旨相结合

作为民营企业中的党员职工,既是企业职工,承担着企业生产的责任,更是一名中共党员,肩负着全心全意为人民服务的责任。两者不是互相矛盾的关系,两者应当是相辅相成、共同成长、缺一不可的关系。因此,从社会整体的角度讲,民营企业应当从两个基本点出发:民营企业是做什么的以及企业是遵循什么原则成长的。坚持把企业的根本宗旨与我党的根本宗旨相结合,只有始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,以群众的需求为供给,秉持党的宗旨,才能确保民营企业能够长久良好地存活和发展。同样,如果民营企业基层党组织无法将党的宗旨贯彻到企业生产经营的各项工作中,还造成增加企业发展的负担,这样的党组织也是无法长期存在的。从企业发展的角度讲,民营企业旨在生产出优质的社会产品,全面满足消费市场的需求,达到为顾客服务的目的。其最终落脚点,就是为人民服务。因此,民营企业基层党组织要深刻认识这一重要性,在党员教育工作中要把党的宗旨和企业发展的宗旨有机结合起来,既要确保民营企业基层党建工作開展顺畅,也要保证助力民营企业发展壮大。

第一,要把党组织嵌入民营企业组织。首先,提高党组织书记在民营企业中的决策和管理地位,要尽可能做到“双向进入、交叉任职”,推动党务工作与业务工作相互促进、相互支持;其次,党组织成员与经营管理层人员要进行经常性互动,企业经理可以参加或列席党组织活动,党组织也可以参与企业经营管理,共同提高;最后,壮大党组织队伍,注重把党员培养成关键岗位的技术骨干,注重把关键岗位的技术骨干、高学历高素质人才,尤其是经营管理层人员吸收进党员队伍。

第二,要加强民营企业政工队伍建设。首先,从政工队伍自身建设入手,选好配强党组织书记,挑选政治信念坚定、党性观念强、熟悉产业经营管理、有较强的组织能力和协调能力、能够与企业主合作共事的党员来担任党组织书记;其次,从政工队伍工作环境入手,切实关心关注政工人员的工作,将政工人员的薪资以及福利待遇落到实处,保障政工人员合理的经济利益,为政工人员提供有效的政策支持;最后,要积极地为政工人员搭建展示的舞台,帮助他们充分发挥个人的价值才能,在事业和生活上提供有效的帮助,提升政工人员的归属感。

第三,要发扬民营企业基层党组织的核心价值观,充分发挥基层党组织的领导作用。首先,基层党组织要指引民营企业坚守党的宗旨,全面履行党章和宪法赋予的各项职责,积极参加和服务社会主义现代化建设,严格遵守国家各项法律法规,努力打造爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的典范;其次,把党的基本方略与企业发展战略相结合,坚持贯彻党中央“创新、协调、绿色、开放、共享”的新发展理念,坚持致富思源、富而思进,充实工作力量,为全面建成小康社会凝心聚力。

3 企业党建活动与生产运营活动相结合

开展民营企业党建活动,是强化党员队伍建设和提升基层党组织组织力、凝聚力和战斗力的重要途径,也是团结和带领企业普通职员坚守岗位,积极开展并做好企业各项工作的先决条件。民营企业生产运营活动千差万别,生产经营任务艰巨繁杂,搞好民营企业生产经营,是企业主和经营管理者及全体职工的首要任务。现阶段,中国特色社会主义进入新时代,我国社会经济制度也在不断改革和创新,民营企业的建设架构以及企业所创造的经济价值已经严重影响到我国社会总体经济的发展和运作,成为实现两个一百年奋斗目标的首要因素。搞好民营企业经济,是民营企业主和民营企业党组织的共同责任。因此,要把民营企业党组织活动和企业生产经营活动相结合,这既是时代的要求,也是促进企业创新发展和社会和谐稳定的重要保证。

第一,以企业生产运营为中心,开展党建活动。首先,展示党员形象,发挥党员先锋模范作用。建立共产党员示范班、共产党员示范岗、党员责任区,举办亮业绩、找差距、加油干等活动。其次,巩固民营企业基层党组织的战斗堡垒作用,通过开展形式多样的主题文体活动,例如,“劳动大比拼”“技能竞赛”“我为企业出谋划策”等,以提升企业运营能力为目标,争先创优,通过党员的以身作则,激发职员的参与热情,打造企业内部整体的良好优异品质,营造企业比学赶超的良好氛围,提升民营企业基层党组织的号召力。

第二,以民营企业党员职工为依托,开展党建活动。首先,创新党组织活动主旨。以提升党员参与度、激发职员积极性为目的,策划内容丰富、立意深刻、新奇有趣且富有引导意义的各类主题活动,使党组织活动真正对民营企业发展有利,对党员成长有益。其次,突出党组织活动的能动性。党组织活动要克服惯性思维和路径依赖,变“为检查抓活动”为“为发展创活动”,变“就检查提要求”为“为发展谋良策”,在活动中释放党员活力,在活动中增强凝聚力。

第三,以民营企业普通职员为目标,开展党建活动。首先,民营企业党组织要把工作延伸到企业之外,深入了解企业职员的精神需求,通过走访调查、慰问疏导等手段,及时掌握职员的思想动态和心理变化,掌握企业群众职员的工作和个人生活的情况,帮助他们解决所需、所盼、所急,对困难党员和职工群众要制定应急救助制度和兜底保障措施。定期走访慰问,切实解决其思想问题和实际难题。其次,民营企业基层党组织还要始终坚持维护企业职员的合法权益,对职员的各类诉求,要做到及时了解、正确剖析、主动处理、随时反馈,保障职员的合理诉求能够依法依规地得到解决和处理,对不合理的诉求也要开展正确引导和有效疏导,帮助职员不钻牛角尖,构建民营企业和谐劳动关系,使民营企业职工群众紧紧地团结在党组织周围,确保民营企业稳定和谐发展。

4 党课内容革新与企业文化建立相结合

创新民营企业党员教育内容,有助于党员坚定理想信念,坚决抵制拜金主义、享乐主义和腐朽思想的影响和冲击,永葆共产党员先進性和纯洁性,有利于党员立足本职工作,以求真务实的态度增强促进企业发展的本领和为共产主义奋斗的能力。文化是企业发展之魂,对提升企业综合实力起着重要的促进作用。在激烈的市场竞争中,民营企业要想凝聚人心、发展壮大,取得较好的经济效益,需要用党建文化来充实和完善企业文化,需要在加强党员教育工作中塑造先进文化,提升企业软实力。

第一,以马克思主义中国化最新理论成果武装党员、教育党员。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以弘扬中国特色社会主义先进文化为原则,以全面建设现代化企业为目标,以市场的激烈竞争为激励,以社会主义核心价值观为宗旨,着重加强企业党员和群众职员的思想教育、道德教育和人生教育,坚持以党为企业文化建设的核心和灵魂。

第二,推进科学文化和业务知识教育相结合。首先,提高民营企业党员生存技能。要着重加强民营企业党员的科学文化知识、业务知识教育,增强民营企业党员适应市场经济的能力。其次,教育内容要根据客观条件的变化而变化。要结合时代发展创新教育内容,增加最新理论,使民营企业党员在改造客观世界的同时自觉地改造主观世界,始终走在时代发展前列。

第三,强化民营企业先进文化的隐性功能。坚持以经济建设为中心、以科技兴企为目标、以制度建设为内容、以思政工作为手段,把党的执政理念、政治优势、优良传统与企业先进理念、凝聚精神、优良作风相结合,理论融合实践,通过把党员教育深入企业文化的建立,为企业的发展指明一条光明正义的道路,在提升民营企业党组织建设工作魅力和影响力的同时,永葆民营企业无形生产力的持久性和持续性。

【参考文献】

【1】吴黔源.构建非公企业党员教育管理长效机制[J].福建师大福清分校学报,2017(03):79-83+87.

【2】卞卡.非公企业青年党员教育工作探析[J].人才资源开发,2017(10):204-205.

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