红色引擎促发展 高效联动创佳绩
——中钨高新“党旗飘扬、党徽闪光”活动纪实

赵慧媛 周礼堂 朱兰 周韬宇 何庆文｜文

党建工作做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力。要确保党建工作与生产经营紧密融合、同频共振、相互促进，就要不断创新工作载体和形式，切实将党组织的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势和发展优势。

学党史、悟思想、办实事、开新局。中钨高新材料股份有限公司（以下简称“中钨高新”）党委将党史学习教育与抓好企业生产经营、推进企业改革发展紧密结合，持续开展“党旗飘扬、党徽闪光”活动，在14个直管企业党组织和6个本部党支部全面开展“党员示范岗” “党员突击队”“党员责任区”“党员示范项目”创建工作，实行申报审批、过程督促、经验交流、效果评估、量化考核的全流程动态管理，充分运用企业报和微信公众号等媒体阵地，强化宣传引导，不断激发广大党员的责任意识和担当精神，形成了争创动力提升、干事活力迸发、助推效力显著的良好氛围。2020年，中钨高新逆势突围，经营业绩创上市25年以来最好水平。2021年一季度，经营效益再创新高，营业收入和利润总额同比大幅增长，实现“十四五”开局“开门红”。

紧扣重点工作定位“发力点”

新冠肺炎疫情来袭后，中钨高新坚决响应党中央决策部署，积极落实五矿集团党组的工作要求，快速行动，对全体党员发出“让党旗在疫情防控一线高高飘扬”的动员令，要求领导干部坚守一线、靠前指挥，共产党员率先垂范、勇于担当，公司领导迅速下沉企业，全方位了解企业疫情防控、生产经营情况，将抓好疫情常态化防控，确保生产运行平稳有序作为全年工作的重中之重，不松劲不懈怠，经受住了大疫大战的考验，超额完成了五矿集团各项考核任务，企业运营质量进一步提升。2021年春节，地处深圳的金洲公司党支部，积极响应和落实政府“就地过年”的号召，职工留守率高达87%，提前备足产品库存，全力保障市场需求，为确保产业链、供应链稳定展现了国企担当。

瑶岗仙矿业裕新多金属选矿厂党支部面对全新的白钨生产工艺，针对选矿经验不足、技术技能人员缺乏等问题，设立了“白钨选矿技术攻关党员示范项目”，党员职工带头向书本学、向专家学、向兄弟单位学，以厂区为家，以数据为导向，在实践中不断探索、消化、提升，逐步优化球磨分级控制系统和生产技术参数，提高了工艺稳定性、选厂处理量，降低了磨矿成本。通过改造常温工艺、优化加温精选，尾矿品位稳定在0.1%以下，综合回收率保持在70%以上，降本增效效果显著。共产党员谭孝飞为获得精确数据，连续三天三夜坚守机房，正是一批批党员职工这种敢于担当、严肃认真、扎实钻研的干劲，使白钨精矿产量逐月攀升，刷新了最高生产白钨546吨的历史纪录。

中钨高新党委书记、董事长李仲泽为柿竹园多金属选矿厂钨选矿班党员示范岗授牌

中钨高新安环共享党支部借鉴提炼自硬公司“安全生产10000天”的管理经验，深入推广“事件管理”党员示范项目，通过隐患解读、事件剖析、建议征集，在公司全产业链企业形成关口前移、唯精唯细、全面落实的风险管控机制。各直管企业纷纷开展“我是党员、安全操作由我示范”“保安全、促生产、党员先行”主题党日活动，“不遗一区，不漏一人”“抓安全细节、强班组管理”党员结队帮扶活动，有效提高了企业本质安全水平，确保了良好的安全生产形势。

紧抓硬核举措夯实“支撑点”

面对疫情境外扩散蔓延、行业需求疲软的不利影响，中钨高新党委把“抢订单、降成本、提产量、保安环、防风险”作为企业危中寻机、化危为机的工作思路，科学谋划，周密部署，持续提升企业效益。

自硬公司结合企业实际，在重点产品线建立了党员示范项目。在项目实施的过程中，党员积极发挥先锋模范作用，推动瓶颈问题解决。一是销售团队党员千方百计增订单。受疫情影响，工具线外贸订单明显下降。“外贸形势严峻，我们内贸销售更要竭尽全力拿订单、促生产”。销售团队不等不靠，主动出击，瞄准国内市场，“在危机中育新机，于变局中开新局”，工具类产品销售实现快速增长，其中旋挖双轮铣工具的增幅达到了800%。二是上下环节党员群策群力解难题。生产、技术、销售等各环节的党员，带动职工密切联系，加强沟通，对产品生产、使用中的问题迅速反应，陆续完成旋挖工具改进，双轮铣槽机截齿工具研发，掘进截齿、铣刨工具的改进升级等系列化项目，加快了产品迭代速度，提升了事业部满足客户需求的能力。三是生产一线党员争分夺秒增产量。工具线内贸订单激增，需进行堆焊的旋挖工具月均达到1.5万支。为确保订单完成，生产线的党员如李小飞每天提早到岗、延后下班，周末也不例外；并提出改进优化堆焊焊枪铜嘴的建议，为后期提高堆焊上粉率提供了有力支撑。堆焊班组强化计划执行，严格考核激励，持续赶工增产，生产效率大幅提升，企业产销规模逆势增长。

柿竹园公司党委细化“党旗飘扬 党徽闪光”行动方案，创新提出“班子带队伍、支委带班组、党员带员工，促安全环保、促创新创效、促改革发展”的“三带三促”目标，东波多金属选矿厂党总支积极组织攻关，通过优化浮选工艺，提高设备运转率、推进精益生产等措施，成功实施10天扩能扩产试验，该厂原矿处理量从3000吨/日提高到3500吨/日，年增创效2000万元。

紧盯攀高目标激发“创新点”

立足新发展阶段，贯彻新发展理念，实现高质量发展。硬质合金高端产品的产业链、供应链随着国内外疫情和经济形势发生变化，国内整体刀具非标产品的订货量陡然增加，株钻公司刀具一厂进口磨削中心产能日益紧张。为缓解产能压力，提升国产科德机床性能，株钻公司刀具一厂党支部启动了“拓展科德机床加工范围”党员示范项目。

项目启动后，党员全面分析拓展产品品类的技术要求，梳理所需机床精度标准和软硬件功能，参照进口机床，准确找出科德机床精度、功能等方面需要攻克的难题，快速与厂家开展深入合作，联合开发钻削、螺纹刀具软硬件，陆续完成油孔探测、钻尖及螺纹磨削等多项软件功能，开发科德机床支撑装置等硬件设施，逐步使科德机床的加工性能达到国外进口设备的水平。

在拓展机床多项功能后，项目组通过上机调试加工、切削实验、制定工艺和操作标准、开展人员培训等多项工作，实现了钻削产品、铰削产品、螺纹刀具和简单成型刀具在科德机床上的稳定应用，进一步提高了机床铣刀刃径的加工精度，使其整体性能显著高于同类型进口机床，并实现系列产品的批量生产。

聚焦“卡脖子”技术，保障国家产业链供应链自主可控，提高企业自主创新能力，使科技创新引领公司的高质量发展。2021年一季度，中钨高新共获得国家知识产权局授权专利43件，其中发明专利18件，涉及矿山采选、硬质合金、切削刀具及涂层技术等多个专业领域。

株钻公司开发的ZSD系列浅孔钻，获评“金锋奖”第二届切削刀具产品创新奖。柿竹园公司“群空区矿柱与低品位多金属矿绿色高效开采技术及示范”和“复杂多金属矿伴生萤石资源盐酸剥离高效浮选关键技术及应用”两项科研成果，同时荣获2020年度中国有色金属工业科技进步一等奖，其产业化应用使萤石产品跃升为公司新的主要经济增长点。6月1日，央视新闻庆祝中国共产党成立100周年特别直播节目《今日中国·湖南篇》节目，点赞了中钨高新所属株硬公司自主创新工作，创新突破超细微型钻头合金材料技术，产品成功运用在直径0.1 到0.3 毫米的钻针加工，填补了国内空白。

“志不求易者成，事不避难者进”，在企业改革发展的新征程中，中钨高新党委将充分发挥“把方向、管大局、保落实”的作用，推动基层党支部紧密围绕企业生产经营开展工作，共产党员率先垂范，勇挑重担，团结带领职工群众担当作为，再创佳绩，全力打造具有全球竞争力的世界一流金属矿产企业集团。