以党建推动企业和谐健康发展

文/许武英

面对市场需求剧烈下滑，市场竞争日趋激烈的严峻形势，一汽解放发动机事业部（以下简称：发动机事业部或事业部）党委加强党的建设，引导党员积极投身“知危思进迎挑战，勇毅前行当标杆”主题实践活动，带领广大党员锚定目标不动摇，直面挑战破难关，有效促进了企业生产经营发展。

直面挑战破难关，融入中心促发展

2022年是发动机事业部面向未来加快转型发展、构建核心竞争力的关键之年，事业部党委发挥把方向、管大局、促落实的作用，引导党员勇担责任迎挑战，攻坚克难促发展。

奥威16L“超级工厂”建设项目是事业部的重点项目。为确保项目一期工程在一季度顺利完工，项目组党员干部职工克服新冠肺炎疫情影响，倒排施工计划，全力拼抢工期。目前，一期工程已顺利完成，天然气试验室和涂装线、油封线4月已正式启用。涂装线引进的国际领先的多项节能减排绿色环保技术，有效节能20%以上；油封线采用行业首创的“油液位检测系统+视觉防错系统”组合拳，实现发动机下线全自动错漏装检测，为事业部加速发展增添强劲动力。

事业部生产一线党员围绕部门重点、难点，梳理疑难、瓶颈问题。党组织通过项目化的形式分解任务，组织精干党员带领群众全力攻关。党员董立广、张志伟、韩纬、王军等通过技术攻关，有效降低了CA4DB冷试泄漏中冷器与EGR阀结合面渗漏故障率，实现了改装车机油回用等降本目标。2022年一季度，党员降本项目价值已达250余万元。

支部共建强堡垒，先锋带教勇前行

围绕“勇毅前行当标杆”主题，事业部党委在各党（总）支部中积极开展支部共建、先锋带教“二结对”等活动，强化党员责任意识，建树担当有为标杆。

重机党总支与生产党总支开展结对共建，面对无锡市工业企业货物运输车辆疫情防控管理给惠山工厂生产物流组织造成的巨大影响，组织召开多轮专题协调讨论会，组建外市车辆接送组支援前线。各接送车引导员不畏艰辛，加班加点按时完成过程信息收集、整理及接送任务10余项，为惠山工厂物流资源保障奠定了良好基础。

加工党支部充分发挥传、帮、带作用，车间副主任孙林与技术员周鹏飞结成对子，助其在智能换刀改造项目中掌握了智能制造场景设计及实施技能。作业长夏君与数控工徐彬结对，夏君帮助徐彬掌握整线各段落设备操作技能，使他在车间“少人化”管理趋势下独当一面。

我为群众办实事，关心关爱聚合力

事业部党委引导各党（总）支部聚焦职工群众最关心的问题，采用多种形式，切实为职工群众办实事、解难题。

机工党支部在“我为群众办实事”实践活动中，主动收集职工群众意见，针对职工群众提出的设备电气线路问题，组织维修战线骨干进行攻关。攻关小组针对加长型平面磨床线管落地现象，采用线管固定在设备上的方式，消除了安全隐患；针对数控滑枕升降台铣床设备多处管线过长，极易踩踏破损的现象，采用将设备控制线路敷设地沟内的方式，有效降低安全风险。截至2022年4月上旬，攻关小组已完成6台设备电气线路的整治工作，全面解决了职工群众的难题。

管理党支部将组织开展“部长见面日”活动作为党支部“我为群众办实事”实践活动的一项举措。该活动每月举办一次，由员工提出关于工作、学习、生活等各方面的诉求，由部长进行回复。截至2022年4月上旬，该活动已开展2期，员工共提出诉求22项，目前已解决10项。

“知危思进迎挑战，勇毅前行当标杆”主题实践活动的开展，促使广大党员在事业部加快转型发展中发挥先锋模范作用，推动企业和谐健康发展。